A través de 10 mensajes en Twitter, el dirigente de la Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex), Gustavo de Hoyos Walther, criticó una docena de artículos de la Ley Federal del Trabajo que aprobó la Cámara de Diputados como parte de la reforma laboral y que van desde no castigar lo que llama extorsiones de líderes sindicales que realizan paros ilegales hasta que se permita que un contrato colectivo negociado entre una empresa y el líder sindical sea aprobado en asamblea.

A cada una de los señalamientos que hizo sobre los cambios aprobados por los diputados, el dirigente del sindicato patronal demandó que el Senado los quite, corrija o adicione algunos de los párrafos a los artículos 154, 371, 245 Bis, 390 y 390 Bis, 400 Bis, 784, 920, 927, 929, 937, 1007 Bis, a los cuales etiquetó o colocó un hashtag para convertirlos en tendencia.

Así, con #CláusulaPor Matamoros, en alusión a las huelgas que estallaron en esa ciudad, indicó que la reforma no establece penalidades para los líderes extorsionadores que establecen paros ilegales.

Se quejó de que a los trabajadores se les quita el derecho de no ser representados en un sindicato, por lo que exigió que se corrija dicha limitación en lo que bautizó #CláusulaDeSindicaciónForzosa.