El nuevo director ejecutivo de Starbucks, Brian Niccol, percibirá hasta 113 millones de dólares al año (2 mil 100 millones de pesos), cantidad que equivale a 7 mil 950 veces el salario de un trabajador promedio de la cadena de cafeterías.

El año pasado Niccol, como director ejecutivo de la cadena de restaurantes de comida mexicana Chipotle Mexican Grill, percibió un salario de 22.4 millones de dólares (unos 425 millones de pesos), mil 350 veces el salario de un empleado promedio de la firma de alimentos preparados, indicó el economista Robert Reich, académico de la Universidad de California en Berkeley y quien fue secretario del Trabajo de Estados Unidos durante el gobierno de Bill Clinton. ¿Por qué nunca hablamos del salario de los directores ejecutivos cuando hablamos de aumento de precios?, planteó Reich en su cuenta de la red social X.

La semana pasada, Starbucks –la cadena de cafeterías más grande del mundo– nombró a Brian Niccol director ejecutivo y le ofreció un sueldo base de 1.6 millones de dólares (30.4 millones de pesos), suma que podría alcanzar 113 millones de dólares en su primer año si cumple con las metas de la compañía.

Niccol asumirá el cargo el 9 de septiembre, en medio de una baja de ventas, en sustitución de Laxman Narasimhan, quien estuvo un año en el puesto.

Starbucks ha tenido problemas este año por sus débiles ventas en Estados Unidos y China, sus dos principales mercados. En su último trimestre Starbucks reportó una disminución de 3 por ciento de facturación en sus tiendas.

El ejecutivo de 50 años logró duplicar los ingresos de Chipotle Mexican Grill e incrementar en 773 por ciento el valor de las acciones durante su gestión.