México D.F. Martes 17 de febrero de 2004
Desacata el mandato sobre ajuste de alta burocracia
Sólo se despedirá a personal de "menor
jerarquía": Hacienda
ENRIQUE MENDEZ Y PATRICIA MUÑOZ
El gobierno de Vicente Fox no cumplió con presentar
a la Cámara de Diputados un programa de austeridad y recorte de
plazas en mandos medios, superiores y subsecretarías de la administración
federal, y por conducto de la Secretaría de Hacienda confirmó
que despedirá a personal de "los puestos de menor jerarquía".
Ayer, la mesa directiva de la Comisión de Presupuesto justificó
que no se haya presentado, con cifras, el plan de compactación de
la estructura e inclusive reconoció la "voluntad política"
del Ejecutivo para disminuir salarios y prestaciones.
"No
es que hayan incumplido, sino que no han llegado" los programas de las
secretarías para reducir el gasto corriente, afirmó el presidente
de la comisión, Francisco Rojas Gutiérrez, quien ante los
cuestionamientos de la prensa por la "actitud condescendiente" de los legisladores
hacia la administración foxista reventó la conferencia
de prensa convocada por él. Enrojecido el rostro, tomó sus
documentos, se levantó y ya no quiso escuchar las preguntas de los
reporteros.
Ocurre que el ex director de Petróleos Mexicanos
durante el gobierno de Carlos Salinas de Gortari recibió desde el
viernes pasado tres cuartillas con un oficio del subsecretario de Hacienda,
Carlos Hurtado, en las cuales se plantean algunos lineamientos para cumplir
con el artículo 30 del Presupuesto de Egresos 2004, pero ayer señaló
que "esta semana" analizaría el contenido del texto.
La respuesta de Hacienda se dio a conocer en víspera
de la comparecencia del secretario Francisco Gil ante comisiones, para
explicar precisamente cómo acatará el Poder Ejecutivo el
corte de 15 por ciento acordado por el Congreso a los gastos administrativos
de delegaciones estatales, oficinas en el extranjero, comunicación
social y la disminución a tres del número de subsecretarías
y direcciones generales adjuntas.
La diputada del PRD Dolores Padierna Luna calificó
el oficio de Hacienda de "una burla al Poder Legislativo", porque Hurtado
no hizo más que transcribir el contenido del citado artículo
que redactaron los legisladores en diciembre pasado. "Lo único que
demuestra Francisco Gil es que es muy duro con la gente y muy blando para
cumplir con los ordenamientos del Poder Legislativo."
-Y entonces, ¿cómo se espera la comparecencia
de Gil este martes?
-Queríamos una comparecencia tersa, de respeto,
de reconocer el esfuerzo del Ejecutivo en el cumplimiento de las medidas
de austeridad. Una vez más tendremos que emocionarlo y decirle
que está violando la ley. Y si no quiere desglosar por secretaría
y entidad el programa de recortes, le vamos a aplicar la ley de responsabilidades
de servidores públicos, que castiga la omisión de los funcionarios.
Su compañero de partido, Guillermo Huízar,
hizo una tenue crítica a Hacienda y calificó de "insatisfactorio
el oficio" porque no contiene la cuantificación del recorte en pesos.
No obstante, se negó a abundar en el reproche al Ejecutivo, con
el argumento de que la comisión no quiere iniciar una nueva confrontación.
Joel Ayala: no habrá recorte de 50 mil plazas
de burócratas
Por
otra parte, el líder de la Federación de Sindicatos de Trabajadores
al Servicio del Estado (FSTSE), Joel Ayala, dijo que acordó con
Hacienda que el gobierno federal dará marcha atrás al recorte
de 50 mil burócratas, como se había anunciado semanas atrás,
y aseguró que a cambio se realizará un ajuste presupuestal
de los recursos financieros federales.
Ayala apuntó en conferencia de prensa que el recorte
presupuestal se hará cesando a funcionarios y asesores que están
por contrato y que perciben sueldos de 50, 80 y hasta 120 mil pesos mensuales,
cifra que representan lo que ganan 10 o 15 trabajadores de base.
El dirigente se reunió ayer con el secretario de
Hacienda, quien le dijo que con esto se asegura el empleo para el millón
810 mil trabajadores al servicio del estado que tienen base, ya que se
da marcha atrás a la determinación de realizar un despido
masivo.
No obstante, explicó Ayala, continuará el
programa de separación voluntaria, el cual ahora "se va a llevar
con lupa, dependencia por dependencia". Además se buscará
que donde exista exceso de empleados, éstos sean reubicados en otras
oficinas en las que sí haga falta personal, como son las áreas
de educación y salud, y aun cuando sean otras disciplinas se pondrá
en marcha un programa de capacitación para que puedan tener otras
funciones administrativas.
La intención es que se haga un ajuste de recursos
financieros, no de personas, dijo el dirigente, y apuntó que es
en el área de trabajadores de confianza en la que existe exceso
de personal y, sobre todo, de asesores. En tanto en áreas como la
de salud se necesitan al menos 8 mil nueva plazas, pues hacen falta médicos,
enfermeras, trabajadores sociales y personal administrativo en hospitales,
entre otros.
Además planteó que el sindicalismo ahora
debe estar muy activo para defender los empleos, pues habló del
caso de la Secretaría de Comunicaciones y Transportes, representantes
de esta dependencia acordaron con el dirigente del sindicato el retiro,
ya no voluntario, sino obligatorio de más de 3 mil 500 trabajadores,
por lo que "la FSTSE ahora deberá intervenir para reinstalarlos".
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