Presenta una “guía" a la Comisión Interna de Administración, en la cual se destacan los protocolos para la continuación con la educación a distancia.

Asesorarán a personas interesadas en instalar cultivos mediante un esquema agroecológico.

Entre los ofrecimientos de la empresa destacan el pago de 100% de salarios caídos, aumento salarial de 3.4% y 1.8 en prestaciones.

Ratificó su mayor interés en dar respuesta a las demandas de los trabajadores "pero sin comprometer un presupuesto no autorizado por la SHCP".

La nueva fecha se dará a conocer una vez que se normalice las actividades y las disposiciones sanitarias del gobierno federal lo permitan.