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Ofrecen empresas del CCE más de 38 mil vacantes para repatriados

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Resalta CCE contar con una buena capacidad de empleos. Foto tomada de la cuenta de X @cceoficialmx
10 de febrero de 2025 20:12

Ciudad de México. A una semana y media de haber iniciado la estrategia para la integración laboral de mexicanos repatriados de Estados Unidos, 87 empresas que forman parte del Consejo Coordinador Empresarial (CCE) ofrecen, al día de hoy, 38 mil 420 vacantes para los connacionales que regresen a México. 

En un comunicado, el organismo informó que la entidad federativa que cuenta con mayor oferta laboral es Nuevo León (5 mil 629), seguida por la Ciudad de México (3 mil 962), Estado de México (3,283), Jalisco (2 mil 333) y Querétaro (2 mil 279).

Las empresas participantes podrán registrar sus vacantes a través del portal de Conexión Empresarial https://www.conexionempresarialpaisano.com/home. Por su parte, los mexicanos repatriados podrán revisar la disponibilidad de empleos en el portal del Servicio Nacional de Empleo del gobierno federal: https://www.empleo.gob.mx/PortalDigital.  

Al respecto, Francisco Cervantes Díaz, presidente del Consejo Coordinador Empresarial explicó que se mantiene la coordinación con la Secretaría de Gobernación, la Secretaría del Trabajo y los gobiernos estatales y municipales, para sistematizar la incorporación a estas plazas laborales y promover con las distintas autoridades la oferta disponible, principalmente en los puntos de repatriación.

“Tenemos una muy buena capacidad de empleos y sobre todo queremos aprovechar las habilidades y oficios que ellos ya conocen o que puedan realizar las actividades que hacían en Estados Unidos, pueden estar seguros que hay ofertas de empleo y en su lugar de destino se podrán acercar a alguna empresa que tiene posibilidad de contratarlas acorde con su perfil laboral”, expresó Cervantes Díaz. 

Finalmente, Roberto Campa, director de Asuntos Corporativos de FEMSA y coordinador del grupo de trabajo empresarial, reiteró la importancia de que más empresas se sumen a esta estrategia. “Hacemos un llamado para que todas las empresas de México se sumen a esta justa tarea, dejando testimonio también de nuestro reconocimiento al gobierno de México particularmente a la Secretaría de Gobernación por su confianza en las empresas. El reto es grande pero juntos de la mano lo vamos a enfrentar mejor”, precisó.

 

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La entidad federativa que cuenta con mayor oferta laboral es Nuevo León con 5 mil 629 vacantes.

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