En el marco de la revisión salarial, el Sindicato Nacional de Trabajadores del Infonavit (SNTI) demandó al instituto saldar un adeudo de más de 11 millones de pesos correspondientes a un convenio económico, que incluye los pagos de un consejo nacional, que se les tiene que dar a los dirigentes sindicales.

En entrevista Rafael Riva Palacio, secretario general desde hace más de 40 años del gremio, indicó que hay recursos que fueron erogados por el comité ejecutivo nacional que hizo en octubre y que el instituto debió cubrir en diciembre, pero no los han pagado.

Riva Palacio mencionó que el emplazamiento a huelga, programado para el 21 de enero, se aplazó al 17 de febrero para seguir pugnando por el aumento de 6 por ciento, aunque no dio mayor detalle de cuáles son las prestaciones que se adeudan a los trabajadores.

Indicó que desde diciembre se han llevado negociaciones en el Centro Federal Laboral, en donde se revisan presuntas violaciones al contrato colectivo. Explicó que la propuesta de incremento salarial del Infonavit (Instituto Nacional de la Vivienda para los Trabajadores) es de 4 por ciento.

“El adeudo corresponde a un convenio económico que tenemos con el instituto (de responsabilidad compartida), como representan los pagos de un consejo nacional, la retribución que se le tiene que dar a los dirigentes sindicales, porque nosotros convenimos en trabajar horas extras. Ahorita son más de 11 millones, y en febrero próximo serán más de 20 millones, expuso.

Riva Palacio, quien desde 1977 encabeza el SNTI, mencionó que el lunes se realizó una manifestación silenciosa ante la propuesta de la actual administración que queda por debajo de la inflación (pues la petición de los trabajadores asciende a 6 por ciento al salario y 6 por ciento en prestaciones). Afirmó su disposición de diálogo, a fin de llegar a una negociación equilibrada y lograr un incremento salarial digno para los trabajadores.