La Comisión de Defensa en San Lázaro aprobará hoy una iniciativa de MC
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Martes 24 de noviembre de 2015, p. 6
La Comisión de Defensa de la Cámara de Diputados aprobará hoy una reforma a la Ley del Servicio Militar, para suprimir una disposición discriminatoria a las mujeres en materia de instrucción castrense.
El dictamen a una iniciativa de Movimiento Ciudadano explica que actualmente el artículo 2 de esa ley dispone que en la instrucción militar las mujeres sólo realizarán labores o funciones propias de su sexo
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La propuesta que se votará esta tarde en la comisión, para enviarla después al pleno de la cámara, señala que considerar que por ser mujer no puede o debe realizar alguna labor o instrucción militar es menoscabar la integridad del género femenino
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En su iniciativa, el diputado Germán Ralis Cumplido señaló que “durante años se ha considerado que la mujer tiene capacidades diferentes respecto del varón y se les ha destinado o educado para que no realice actividades consideradas exclusivas de los hombres.
La escuela y la familia constituyen un eje indispensable para la incorporación de la perspectiva de género en los planteles escolares con formación militar, ya que es ahí donde, a través de los textos, se producen prácticas sexistas de invisibilidad hacia las mujeres y las sitúan en una posición inferior a la del hombre, de subordinación
, indicó.
El legislador refirió que en el seminario internacional El papel de las mujeres como actores en las fuerzas armadas en América del Norte, en el Ejército y la Fuerza Aérea mexicanos, se reveló que hasta diciembre de 2013 en el Ejército había 14 mil 150 mujeres, con jerarquías de soldados, clases, oficiales y jefes generales, equivalente a 7 por ciento del total de efectivos; en la Marina, sólo 8 mil 900, lo que representa 16 por ciento del personal.
Del total, en la Secretaría de la Defensa Nacional (Sedena)sólo tres son generales, 14 coroneles y 530 tienen grado de mayor.
Así, el texto vigente de la Ley del Servicio Militar limita las capacidades de las mujeres y se les discrimina.
Impulsar la paridad en el ámbito militar es una obligación que debe ser acatada para prevenir y eliminar la discriminación y estar en concordancia con los instrumentos internacionales y de esta manera lograr una igualdad de género
, expuso.
Recordó que en 2008 la Sedena firmó un convenio con la Universidad Nacional Autónoma de México para desarrollar el Programa de Formación y Capacitación en Perspectiva de Género, con el fin de formar, sensibilizar y capacitar a 100 elementos que logren incorporar la perspectiva de género.
Además el año pasado el pleno de la cámara reformó la Ley de Educación Militar del Ejército y Fuerza Aérea Mexicanos, con el propósito de incorporar el principio de igualdad de oportunidades a la enseñanza castrense.